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綠色發(fā)展

碳達峰實施方案

發(fā)布日期:2024-05-11     作者:     瀏覽數(shù):1195    分享到:

為深入貫徹落實國家、省、市關于碳達峰碳中和的決策部署,切實做好碳達峰工作,提升綠色低碳發(fā)展水平,根據(jù)《中共中央國務院關于完整準確全面貫徹新發(fā)展理念做好碳達峰碳中和工作的意見》(中發(fā)〔2021〕36號)、《國務院關于印發(fā)2030年前碳達峰行動方案的通知》(國發(fā)〔2021〕23號)、《陜西省工業(yè)領域碳達峰實施方案》(陜工信發(fā)〔2023〕31號),制定本實施方案。

一、總體要求

(一)指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大精神,堅持穩(wěn)中求進工作總基調,立足新發(fā)展階段,完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念,構建新發(fā)展格局,堅持系統(tǒng)觀念,處理好發(fā)展和減排、整體和局部、長遠目標和短期目標的關系,圍繞鈦加工行業(yè)碳達峰總體目標,以深化供給側結構性改革為主線,以優(yōu)化產能規(guī)模、調整優(yōu)化產業(yè)結構、強化技術節(jié)能降碳、推進清潔能源替代、建設綠色制造體系為著力點,提高全產業(yè)鏈減污降碳協(xié)同效能,加快構建綠色低碳發(fā)展格局,確保如期實現(xiàn)碳達峰目標。


(二)工作原則

堅持技術創(chuàng)新。發(fā)揮技術創(chuàng)新的支撐引領作用,加強產學研用協(xié)同,強化創(chuàng)新能力建設,推動公司低碳零碳技術開發(fā),增強關鍵共性技術供給,推廣應用先進適用技術。

堅持重點突破。強化全流程、全過程碳減排理念,緊盯能耗量大碳排放量大的大宗品種、熔煉等關鍵環(huán)節(jié)和大氣污染防治區(qū)域,精準施策突破碳達峰瓶頸問題,帶動公司能效和碳減排水平提升。

堅持有序推進。統(tǒng)籌考慮碳達峰工作與生產平穩(wěn)運行、保障有效供給、維護產業(yè)鏈供應鏈安全的關系,科學有序推進碳達峰工作。

二、工作目標

公司用能結構大幅改善,重點用能設備能效水平基本達到節(jié)能水平,全面建立源頭低碳、過程減碳、末端固碳的碳減排體系,低碳發(fā)展模式基本形成。到2035年,碳排放總量下降50%左右,單位產值綜合能耗和二氧化碳排放持續(xù)下降,順利實現(xiàn)碳達峰目標。

三、重點工作

(一)大力發(fā)展非化石能源。推進能源消費方式綠色轉型,減少外購電力,提高非化石能源消費比重。全面推動屋頂分布式光伏發(fā)電項目建設,增加光伏鋪設面積,積極推動清潔能源的應用。建設熱回收裝置,通過技改減少生產過程中原材料和能源的消耗量,提高能源資源利用率,降低對環(huán)境排放污染

(二)加強重點用能單位節(jié)能管理。開展節(jié)能低碳行動,進一步落實目標責任,建立健全能源管理體系和能源計量體系。嚴格執(zhí)行能源統(tǒng)計、能源利用狀況、能源管理崗位制度,開展能效水平對標活動。全面提升節(jié)能管理能力,新建項目按期開展固定資產投資項目節(jié)能審查,綜合評價項目用能和碳排放情況。

(三)推進重點用能設備能效水平提升。嚴格落實《重點用能產品設備能效先進水平、節(jié)能水平和準入水平(2022年版)》和現(xiàn)行能效強制性國家標準要求,加強節(jié)能源頭管理,推廣先進高效節(jié)能產品和設備,加快淘汰低能效設備。以電機、風機、水泵、變壓器等用能設備為重點,對設備進行能效升級改造,確保更新改造后的設備能效等級達到節(jié)能水平(能效2級),力爭達到能效先進水平(能效1級)。

(四)優(yōu)化運輸車輛用能結構。各單位應以減污降碳協(xié)同增效為抓手,推進運輸結構綠色低碳轉型,全力做好公司高排放柴油貨車、非道路移動機械淘汰更新工作,優(yōu)化運輸車隊結構,擴大國六柴油貨車、國四非道路移動機械、新能源車輛在運輸車輛中的應用比例。加強外包車輛運輸管控,不與使用高排放車輛運輸單位簽訂合同,全面推進綠色低碳、集約高效的運輸體系建設。

(五)持續(xù)開展殘鈦回收工作。加強生產過程中殘廢料以及工藝余料的管理,增加殘鈦回收力度,逐步提高熔煉過程中的殘鈦添加比例,節(jié)約生產成本,實現(xiàn)殘料的循環(huán)再利用。

(六)積極推行綠色制造。強化產品全生命周期綠色管理,推行綠色設計,建設綠色供應鏈。開展綠色企業(yè)文化建設,提升品牌綠色競爭力。建立集資源、能源、環(huán)境、安全、職業(yè)健康為一體的綠色管理體系,將綠色管理貫穿于企業(yè)研發(fā)、設計、采購、生產、營銷、服務等全過程,實現(xiàn)生產經營管理全過程綠色化,發(fā)揮示范帶動作用,在綠色發(fā)展上先行先試。

四、保障措施

(一)完善組織領導。公司對碳達峰相關工作進行整體部署和系統(tǒng)推進,統(tǒng)籌研究重要事項、制定重大政策。定期對重點用能單位、重點工作進展情況進行檢查,督促各項目標任務落實落細,組織開展方案實施情況評估,力爭率先實現(xiàn)碳達峰,做好行業(yè)表率。

(二)強化責任落實。各部門、各單位要深刻認識碳達峰碳中和工作的重要性、緊迫性和復雜性,切實扛起責任,按照本方案確定的主要目標和重點任務,著力抓好各項任務落實,確保措施到位、成效到位。各相關單位按照有關部署,積極發(fā)揮自身作用,推進綠色低碳發(fā)展。

(三)嚴格監(jiān)督考核。落實以碳強度控制為主、碳排放總量控制為輔的制度,對能源消費和碳排放指標協(xié)同管理、協(xié)同分解、協(xié)同考核,定期開展碳達峰目標任務年度評估,及時匯報有關工作進展和重大問題。對不重視或工作不力的單位,公司將按照相關制度進行考核。


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